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浙江舟山發布緊缺人才需求白皮書 年薪最高可達100萬

2013年05月18日10:38    來源:人民網    手機看新聞

人民網舟山5月18日電(沈文敏、趙華)近日,浙江舟山群島新區發布《2013年緊缺高層次人才需求白皮書》,面向海內外招聘高端人才,最高年薪可達100萬。《白皮書》立足浙江舟山群島新區產業發展及實際需求,緊緊圍繞《浙江舟山群島新區發展規劃》,突出高端引領,著重反映新區優先發展、鼓勵發展的產業和行業以及重大項目對人才需求的狀況和趨勢。

《白皮書》包含了重點產業、新興產業和公共服務與公共管理3大領域,港航物流、新能源和新材料、海洋科技開發服務、金融、規劃與建筑等13類產業(行業),共推出緊缺高層次崗位187個。招聘單位涉及中國(舟山)大宗商品交易中心管委會、舟山港股份有限公司、浙江大學舟山海洋研究中心、浙江海洋學院等機關企事業單位以及高校和科研院所。

《白皮書》推出的緊缺高層次崗位具有“三高”特點,即學歷要求高、任職要求高、年薪高。學歷方面,要求博士學歷的崗位30個,碩士學歷的崗位95個,佔到總數的一半以上﹔任職能力方面,除要求具備基本專業知識和技能外,對工作經驗也有了較高要求,其中要求有10年以上工作經歷的崗位11個,5年以上工作經歷的崗位29個﹔與高學歷、高要求相對應的是高年薪,50萬及以上年薪的有6個,最高可達100萬,20萬-50萬的34個,還有不少崗位年薪可面談,並給予安家補貼等。

據了解,新發布的《2013年緊缺高層次人才需求白皮書》,是浙江舟山群島新區獲國務院批復后連續第二年發布的人才需求白皮書,也是繼《浙江舟山群島新區發展規劃》獲國務院正式批復后發布的首個人才需求白皮書。《白皮書》在發揮人才聚集導向的同時,成為舟山群島新區常態化招納海內外人才的又一重要平台。通過《白皮書》這一平台,2102年共收到海內外人才求職簡歷1228份,其中博士42人、碩士477人,已聘用錄用145人。

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沈文敏
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(責編:劉軍濤)



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