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濟南出台新規 審計結果將作為任免干部依據

2013年02月16日06:48    來源:齊魯晚報    手機看新聞

  《濟南市領導干部經濟責任審計結果運用辦法》近日出台。《辦法》提出,有關部門單位要根據干部管理監督的相關要求運用經濟責任審計結果,將其作為考核、任免、獎懲被審計領導干部的重要依據。

  《辦法》要求,紀檢監察機關對經濟責任審計查出涉嫌違紀違法問題或線索,應當依紀依法調查核實,經調查核實構成違紀的,嚴肅追究紀律責任,涉嫌犯罪的移送司法機關﹔採取適當方式通報依據審計結果查處的違紀違法案件以及被審計領導干部受到黨紀、政紀處分等情況。被審計領導干部任職期間履行經濟責任情況差,對任期內所在單位重大經濟損失或嚴重違法違紀行為負有直接責任或主管責任,經調查核實的,組織人社部門要按照有關規定追究責任,予以相應處理。國有資產監督管理部門,應將審計結果作為對出資企業領導人員經營業績考核、職務聘任、獎懲以及后續管理的重要依據。

  審計部門對審計結果要進行綜合分析,對傾向性、普遍性問題應當提出加強監督管理、完善制度規定的建議。審計結果存在嚴重違法違紀問題的,可採取適當方式在一定范圍內進行通報,或按照規定程序進行審計結果公告。(記者 馬雲雲)

(來源:齊魯晚報)

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(責任編輯:盛卉、段欣毅)


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