杭州:上半年立案851件 處分黨員干部678人

人民網北京7月23日電 今年以來，杭州市各級紀檢監察機關圍繞打造“廉潔杭州”目標，持續深化“三轉”，圍繞監督執紀問責主業，聚焦紀律，把紀律和規矩挺在最前沿，深入推進正風反腐工作。

依“紀”審查 在馳而不息糾“四風”中嚴明紀律

淳安縣的村支書方成會購買一隻皮質公文包自用，並在村財務報銷，受到了黨內警告處分。建德市建筑業管理處科長吳翔在工作中收受項目建設單位一個“小紅包”，受到了黨內警告處分……

今年“五一”前夕，杭州市點名道姓集中通報了5起違反八項規定精神的典型問題，既涉及單位違規發放福利，又有黨員干部個人收受紅包、禮券的問題，這為全市黨員干部廉潔自律、嚴守作風紀律底線再次敲響了警鐘。

“紀檢監察機關不是黨內的‘公檢法’，作為黨內紀律的監督執行機關，我們不能僅以辦大案論英雄，要抓早抓小，把紀律和規矩挺在前面，在抓作風、抓黨員干部各項紀律執行過程中嚴明黨的紀律。”市紀委負責人表示。

作風建設無小事。“紅包雖小事不小，它對內影響干部能否正確履職，對外影響行業能否健康發展。”建德市委常委、市紀委書記王偉平表示，收受“小紅包”可能未觸犯法律，但是逾越了紀律和規矩的底線，必須及早制止、抓早抓小，不然很可能會使干部放鬆警惕，在不知不覺中滑向更嚴重的違紀甚至違法深淵。

今年以來，建德市下定決心向潛規則宣戰，有針對性地加強城鄉建設行業廉潔誠信體系建設，明確主管部門人員和管理對象收贈“小紅包”的懲戒措施，並在全市開展工程建設領域“小紅包”專項整治工作，收送“小紅包”現象得到明顯遏制。

像建德市一樣，今年以來杭州市各級紀檢監察機關牢牢樹立“把紀律和規矩挺在前面”的意識，狠抓監督執紀問責，及時處理黨員干部中的違紀行為。據統計，1-6月，全市累計開展正風肅紀專項行動914次、發現問題391起、問責處理108人。

針對群眾反映強烈的少數黨員干部不擔當、不作為、不落實等突出問題（“三不”問題），今年上半年，市紀委監察局牽頭修訂《杭州市機關工作人員作風和效能問責辦法》，報市委、市政府批准后印發全市執行。1-6月，市96666投訴中心接到群眾投訴3816件，同比上升81.5%，其中作風效能類投訴1237件，同比上升18.5%﹔問責處理67人。

嚴格執紀 “零容忍”查處違紀違法行為

“經杭州市紀委常委會審議並報杭州市委批准，決定給予杭州市政府原副秘書長、錢江新城建設指揮部黨委書記、副總指揮王光榮開除黨籍處分，取消退休待遇﹔決定給予杭州市行政審批服務管理辦公室原黨組書記、主任祝永平開除黨籍處分”。

今年4月28日，杭州市紀委發布的上述二則消息，涉案對象一個是已經退休的市管領導干部，一個是在任的“一把手”。不論是誰、不論在位與否，對腐敗行為“零容忍”，是杭州市紀檢監察機關加大紀律審查力度的鮮明特征。

今年以來，杭州市紀檢監察機關繼續保持查辦案件高壓態勢，轉變查案方式，做到快查快結。據統計，今年1-6月，全市各級紀檢監察機關共受理群眾來信來訪電話舉報4663件（次），立案851件，同比上升40%。其中，縣處級案件36件，同比上升80%﹔處分黨員干部678人，285名黨員干部被追究刑事責任﹔通過執紀辦案，共為國家和集體挽回直接經濟損失3104.3萬元。

既要“打虎”，又要“拍蠅滅蚊”。杭州加大基層辦信辦案力度，嚴肅查處侵害群眾利益和發生在群眾身邊的案件。

全市各級紀檢監察機關進一步暢通信訪舉報渠道，建立並優化“信、訪、網、電”四位一體的網絡平台，及時發現問題線索，嚴肅查處嚴重侵害群眾利益和發生在群眾身邊的案件。

為有效地解除鄉鎮紀檢干部監督執紀的后顧之憂，鄉鎮（街道）紀（工）委書記單獨考核機制也在全市逐步推行。目前，建德市、淳安縣等地已經採用單列考核的做法。

今年1-6月，全市鄉鎮紀委共立案467件，同比上升56.7%。