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分享到QQ空间2012年底，郑州、洛阳、焦作、平顶山4地成为河南省首批聘任制公务员试点城市。目前焦作首批公务员已上班半年。
焦作市人力社保局副局长王玉泉介绍，焦作市公安局警务飞行大队招聘的3个职位是直升机驾驶、维修维护和航务管理，吸引了51个报名者。“他们的工资待遇并不算特别高，相当于当地同级公务员的两倍。”5年期满时根据岗位需要和表现，决定是否续聘。
“目前，来自用人单位的反映不错。但是，问题仍然存在，管理机制规范化和激励机制长效化等都需要创新突破。”王玉泉介绍，更多的用人单位，比如新区规划、金融、环保、交通、建设等，都急需招聘专业的人干专业的事。“但对于这项新事物，各方面还有不少顾虑。”
河南省公务员局表示，扩大聘任制公务员的试点是大方向，下一步将扩大范围，完善相关政策措施，发挥好聘任制公务员的优势。
《 人民日报 》（ 2014年05月07日 11 版）
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(责编：曹昆)
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