上班打了下瞌睡就被解雇了,这让在凤岗丰得利公司当保安的肖德庭不得不联想到是不是因为自己向老板举报同事“偷东西”,而遭到该同事老乡故意报复。
对此,涉事公司老板和人事主管予以否认,坚称解雇老肖是因为他上班时间多次违反厂规。目前,当地劳动仲裁部门已介入双方的劳资纠纷调解。
质疑:
可能是“管闲事”遭报复
3月22日,丰得利公司人事主管李小姐通知老肖,他因上班时间睡觉被开除了。
据老肖介绍,他是去年11月16日应聘到丰得利当保安的。“上班第三天,我就发现公司的司机拿走一台电脑卖,并反映给了老板。”老肖说,今年1月18日,他还发现公司保安传某,将存放在保安室的一块机械铁偷偷弄出去卖。“我告诉了老板,当时老板还夸我做得对呢!”
老肖告诉记者,事后公司人事主管就叫他不要“多管闲事”。“他们都是一个地方的老乡,故意这样整我。”老肖表示,自己好心维护公司利益,不料却被他们报复。
回应:
多次违规并曾被警告
对于老肖的说法,丰得利公司的人事主管李小姐和老板陈先生给予了否定。
李小姐称,老肖上班时经常打瞌睡,有时开着大门,外面的人进进出出,他也不管,而且老肖还有擅离职守的行为。她表示,老肖上班打瞌睡等违规行为已不是偶犯,公司已多次对其提醒警告。对此,陈老板也予以了证实。
关于老肖“立功”的情况,陈老板解释称,电脑是公司不用的,自己送给了那名司机。而关于保安传某偷铁之说,陈老板则表示,那块机械抓手铁是公司从外面借来,当时是公司安排传某和司机将其送还给人家。 (记者董哲)
(来源:广州日报)