评论：对基层干部应多点理解少点苛责

　　“上面千条线、下面一根针”，这是对基层干部最形象的比喻。基层工作千头万绪、任务繁重，一方面，他们要把党和政府的惠民惠农政策切实落实到群众身上，帮助群众解决困难和诉求；另一方面，也要面对各级各部门的“扎堆”考核、考察、调研，这让本就“超负荷”工作的基层干部疲于应付，失去工作重心。

　　这些烦恼和苦衷，在一定程度上反映了广大基层干部的思想和工作状况，面对这些矛盾和问题，我们应当给予基层干部更多的关怀和重视，理解他们的难处，体谅他们的辛劳。在考核、考察工作时，各部门应减少重复考核，增加随机调研的频率，让基层少些“迎来送往”，使其“轻装上阵”。在随机调研过程中，轻车简从、不打招呼、不扰民，下到基层直奔主题，悄悄来，悄悄走，抓住调研主线，把握随机调研的主题。这样一来，少了基层干部的层层陪同，也就少了他们“左顾右盼”汇报工作和“招呼接待”的繁琐和累赘，切实减轻基层干部的负担。

　　基层干部是夯实执政为民的“主力军”，给他们多一些关怀和重视，少一点误解和苛责，解开长期束缚他们手脚的缰绳，让他们在为民服务的“主战场”上放开手脚干事业，为基层发展添活力、增能量。（罗鑫 高超）

(来源:云南日报)