永葆清廉清正清白清純本色

　　中國共產黨作為中國特色社會主義事業的領導核心，在中國特色社會主義新時代，要團結帶領人民實現“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢，就必須努力造就一支忠誠干淨擔當的高素質干部隊伍。

　　經濟上清廉、政治上清正，是共產黨人為官從政的底線

　　如果說，忠誠主要是政治上的忠誠，那麼毋庸置疑，干淨首先是經濟上的清廉，為政兩袖清風、不貪不腐，這是底線。習近平總書記在談到領導干部要始終做到心中有戒的問題時，語重心長地說：“廉潔自律是共產黨人為官從政的底線。我經常講，魚和熊掌不可兼得，當官發財兩條道，當官就不要發財，發財就不要當官。要始終嚴格要求自己，把好權力關、金錢關、美色關，做到清清白白做人、干干淨淨做事、坦坦蕩蕩為官。”①特別是在談到如何同民營企業家打交道時，他要求領導干部“守住底線、把好分寸”，“要親商、安商、富商，但不能搞成封建官僚和‘紅頂商人’之間的那種關系，也不能搞成西方國家大財團和政界之間的那種關系，更不能搞成吃吃喝喝、酒肉朋友的那種關系”，要構建“親”“清”新型政商關系。

　　作為黨的干部，僅僅做到經濟上的清廉、不貪，是遠遠不夠的，還要做到政治上的干淨，即清正、不阿，也就是自覺做政治上的明白人、老實人，並在同志之間倡導干干淨淨、清清爽爽的關系，在黨內營造風清氣正的政治生態。怎樣才能在政治上清醒、明白？這就要求公道正派、公私分明、先公后私、克己奉公、立黨為公。古人常講：“公生明，廉生威。”習近平總書記也指出，領導干部“有了公心，才能有識人之明、舉賢之膽、容才之量，才能做到唯才是舉、任人唯賢”，“不能憑領導者個人親疏、個人好惡來取舍，也不能一味平衡照顧、論資排輩、降格以求，更不能把職務作為私相授受的個人資源”﹔組織部門和領導干部要“堅持原則、實事求是、敢於負責、公正無私，公平對待和使用干部，不拿原則做交易，使干部有全身謀事之心而無側身謀人之虞”，特別是對選人用人上的不正之風，要採取有效措施堅決遏制，做到善則賞之、過則匡之、患則救之、失則革之，把政治生態搞清明。同時，還應該保持健康的黨內同志關系，倡導清清爽爽的同志關系、規規矩矩的上下級關系，堅決抵制拉拉扯扯、吹吹拍拍等歪風邪氣，讓黨內關系正常化、純潔化，領導干部特別是高級干部要帶頭建立健康的工作關系，不把管理的公共資源用於個人或者單位結“人緣”、拉關系、謀好處。

　　作風上清白、思想上的清純，是共產黨人的光輝品格，也是干部應該錘煉的品質修養

　　一個干部如果能夠做到清正廉潔，也必定會在作風上有所體現，因此，干淨還表現為做人的清白、作風的清白，即節制自重、克己自律。清清白白做人，才能干干淨淨做事。習近平總書記指出：“干部要想行得端、走得正，就必須涵養道德操守，明禮誠信，懷德自重，保持嚴肅的生活作風、培養健康的生活情趣，特別是要增強自制力，做到慎獨慎微。”“任何時候都要穩得住心神、管得住行為、守得住清白。”②廣大領導干部，作為權力人物和公眾人物要注意道德操守，特別是要正確行使權力，依法用權、秉公用權、廉潔用權，做到法定職權必須為，法無授權不可為，保持如臨深淵、如履薄冰的謹慎，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，處理好公和私、情和法、利和法的關系。

　　能夠做到經濟上清廉、政治上清正、作風上清白，還不能算是真正徹底的干淨，作為黨的干部，還應當有更高更嚴的要求，這就是思想上的清純，即認識清醒、思想純正、信仰堅定，一心為黨為公、心無雜念旁騖。理論清醒是政治清醒的認識前提和思想基礎，必須加強馬克思主義理論武裝，特別是掌握運用馬克思主義立場、觀點、方法，認識把握共產黨執政規律、社會主義建設規律、人類社會發展規律。如習近平總書記所指出，“政治上的堅定、黨性上的堅定都離不開理論上的堅定”，“我們黨在中國這樣一個有著近14億人口的大國執政，面對十分復雜的國內外環境，肩負繁重的執政使命，如果缺乏理論思維，是難以戰勝各種風險和困難的，也是難以不斷前進的”③。思想認識上清醒純正，內心世界必然光明磊落、坦蕩無私，這是共產黨人的光輝品格，也是干部應該錘煉的品質修養。要堅守精神追求，見賢思齊，見不賢而內自省，處理好公和私、義和利、是和非、正和邪、苦和樂關系。要立志做大事，不要立志做大官，保持平和心態，看淡個人進退得失，心無旁騖努力工作，為黨和人民做事。

　　強大的自我淨化能力，是保持干部隊伍先進性和純潔性、永葆生機和活力的關鍵

　　作為黨的干部，隻有增強自我淨化能力，並在此基礎上不斷自我完善、自我革新、自我提高，才能永葆共產黨員清正廉潔的政治本色，成為一名黨和人民需要的忠誠干淨擔當的好干部。習近平總書記指出：“干部的黨性修養、道德水平，不會隨著黨齡工齡的增長而自然提高，也不會隨著職務的升遷而自然提高，必須強化自我修煉、自我約束、自我改造。”④如何強化自我修煉、自我約束、自我改造？除了加強理論學習和黨性鍛煉，還必須增強自我淨化能力，經常進行自我反省和自我批評，虛心主動接受黨內同志和人民群眾的批評監督，解剖自己的世界觀、人生觀、價值觀是否正確，檢視自己的思想、道德、作風是否純潔，查找自身還存在哪些缺點和不足，清洗思想上的污濁和行為上的灰塵，清清白白做人，干干淨淨做事。隻有做到不斷自我淨化，才能在此基礎上不斷自我完善、自我革新、自我提高。

　　對馬克思主義政黨來說，是否具有強大的自我淨化能力，則是能否保持先進性和純潔性、永葆生機和活力的關鍵。要不斷自我淨化，就必須勇於自我革命，以刀刃向內的自我革命精神，嚴懲腐敗、正風肅紀，始終堅持“老虎”“蒼蠅”一起打，堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強不想腐的自覺，堅決剎住各種歪風邪氣。自我淨化也並不意味著隻做“減法”，還要注重做“加法”，即著力培養造就一支忠誠干淨擔當的高素質干部隊伍。同時，大力整治選人用人上的不正之風，堅決糾正“劣幣驅逐良幣”的逆淘汰現象，特別是要落實好干部標准，嚴把政治關、品行關、作風關、廉潔關，真正讓忠誠干淨擔當、為民務實清廉、奮發有為、銳意改革、實績突出的干部得到褒獎和重用，讓陽奉陰違、阿諛逢迎、弄虛作假、不干實事、會跑會要的干部沒市場、受懲戒。隻有這樣，黨的組織、黨的隊伍才能源源不斷地得到新鮮血液的補充，永葆肌體的健康和生命力的旺盛。

　　（作者為南開大學馬克思主義學院教授、博導，全國黨建研究會特邀研究員）

　　【注：本文系天津市高校習近平新時代中國特色社會主義思想研究聯盟資助課題“新時代堅持黨對一切工作的領導研究”的階段性成果】