2016年起全國取消檔案管理費 財政撥款解決管理問題【3】

　　C、后年起取消收費電子檔案成趨勢

　　從2016年1月1日起，全國都將取消檔案管理費。

　　據了解，屆時檔案管理費用將由國家財政統一撥款，具體的撥款方案仍在探討中。目前，國家人社部正在進行調研，測量各地檔案管理標准。標准一出，各地就會根據此標准進行財政撥款。

　　許多人認為，人事檔案屬於公共服務部門提供的公益服務，產生的管理費用理應由國家財政承擔。汪宏飛認為，對於公共服務，改革不會一蹴而就。未來，國家應把流動人員的檔案管理作為公共服務的項目，由財政來支持。人才中心作為具體的管理方，要做到把這些豐富的人才信息盤活起來給企業方、給社會，讓人才真正地用起來。

　　檔案管理免費后，將如何處理此前未補齊管理費的檔案持有者呢？汪宏飛表示，“到了2016年，已經沒了這個收費項目，檔案持有者即使想補交人才市場不會收，交給財政財政也不會收。”

　　10年前，南方人才市場就提出了檔案電子化，但是苦於無經費支持，目前檔案管理只是停留在“保管”的層次。

　　目前，北京、大連、成都等城市在財政支持下已初步建立了電子檔案系統。

　　“其實，一份檔案是很厚的，我們需要找一個足夠大的場地，把它們攤開，再把它們掃描、拍照、錄入，需要巨大的人力成本和時間成本。”一年由一大幫人來干，可能也隻能干幾萬份。電子檔案系統一旦建立起來，可以加快檔案信息的更新速度，也能促進人才信息在市場中的流動。

　　汪宏飛認為，電子檔案其實只是一個起步，一個人的學歷、能力不斷在提高，人才市場希望能夠不斷把個人的職場表現充實進去，使它成為“活的”檔案系統。