中国开启全球配置人才资源时代【2】

　　梅洛、雷蒙、米勒等国际一流人才在中国有一个共同的身份——国家“千人计划”外专项目入选者。国家“千人计划”外专项目是当前中国最高层次的外国人才引进计划，已有6批335名外籍顶尖人才入选。这个项目的实施，也折射出中国引进外国人才工作目标日益明确，放眼未来，优化结构，突出“高精尖缺”导向，着力储备高端人才。

　　海纳百川彰显大国智慧

　　引进外国高端智力是一项站在巨人肩膀上攀登的事业。在外国专家的帮助下，长安汽车实现了机车集成关键技术领域和管理领域的全面突破；北京航空航天大学引智项目“月宫一号”为我国深空探测的生命保障提供理论和基础技术；核电、动车等一大批自主化技术成果开始向发达国家输出。

　　拥有怎样的人才资源，决定着一个国家的未来。而怎样使用人才，则彰显着一个国家的智慧。从2015年起，每到全国两会前，中国政府都会就政府工作报告征求外国专家的意见和建议。2015年12月，李克强总理亲自就“十三五”规划编制倾听外国专家的建言献策。

　　“这些‘洋智囊’往往能从全球视角聚焦中国问题，提出真知灼见。”国家外专局政策法规司司长高翔这样说。而在华外国专家们都认为，这体现了中国政府更加自信、更加国际化的开放心态。

　　海纳百川，方能气象万千。张建国表示：“‘十三五’期间，我们将积极遵循国际人才流动规律，继续完善外国人才引进体制机制，不断增强中国‘世界人才磁场’的吸引力和号召力。”