福建企業: 一次裁員超百人,要先報告
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2008年12月24日20:44 來源:人民網
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人民網福州12月24日電(記者朱競若)記者從省勞動保障廳了解,《福建省企業經濟性裁減人員實施辦法》近日出台,規范企業裁減人員的程序,對一次性裁員幅度較大的,要預先報告裁員方案。
新的實施辦法要求,企業一年內或一次性裁減人員20人以上或者裁減不足20人但佔企業職工總數百分之十以上的,應向當地勞動行政部門報告裁員方案,並報送有關材料。企業一次性裁員l00人以上的,方案實施前,企業所在市、縣(區)勞動行政部門要向設區市勞動行政部門報告﹔一次性裁員200人以上的,設區市勞動行政部門要向省級勞動行政部門報告。被裁減人員,參加失業保險的,可申領失業保險金。用人單位在六個月內需新招人員的,應優先錄用被單位裁減的人員。用人單位有條件的,要為被裁減人員提供培訓和就業幫助。
新的實施辦法要求,企業一年內或一次性裁減人員20人以上或者裁減不足20人但佔企業職工總數百分之十以上的,應向當地勞動行政部門報告裁員方案,並報送有關材料。企業一次性裁員l00人以上的,方案實施前,企業所在市、縣(區)勞動行政部門要向設區市勞動行政部門報告﹔一次性裁員200人以上的,設區市勞動行政部門要向省級勞動行政部門報告。被裁減人員,參加失業保險的,可申領失業保險金。用人單位在六個月內需新招人員的,應優先錄用被單位裁減的人員。用人單位有條件的,要為被裁減人員提供培訓和就業幫助。
(責任編輯:盛卉) |
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